[صفحه اصلی ]   [Archive]  
:: دوره 15، شماره 2 - ( تابستان 1392 ) ::
جلد 15 شماره 2 صفحات 148-143 برگشت به فهرست نسخه ها
رابطه شیفتگی مرتبط با کار و رضایت شغلی درکارکنان یک شرکت صنعتی نظامی
طاهره گل‌کاری*، امیر قمرانی، هاجر صالحی، حمیدرضا عرب
دانشگاه اصفهان ، taherehgolkari@yahoo.com
چکیده:   (10635 مشاهده)
اهداف: مفهوم شیفتگی در مرکز روانشناسی مثبت قرار دارد. شیفتگی حالتی است که در آن فرد کاملاً در یک فعالیت درگیر می‌شود. هدف پژوهش حاضر بررسی ارتباط شیفتگی مرتبط با کار و رضایت شغلی در کارکنان یک شرکت صنعتی نظامی اصفهان در سال 1391 بود. روش‌ها: این مطالعه از نوع توصیفی- همبستگی بود و شرکت‌کنندگان پژوهش، 260 نفر از کارکنان یک شرکت صنعتی نظامی در اصفهان در سال 1391 بودند. گردآوری داده‌ها با استفاده از پرسشنامه شیفتگی مرتبط با کار و مقیاس رضایت شغلی انجام شد. داده‌ها با استفاده از آماره‌های ضریب همبستگی پیرسون و رگرسیون گام به گام و با نرم ‌افزار SPSS 18 تجزیه و تحلیل شدند. یافته‌ها: نتایج نشان داد که بین شیفتگی مرتبط با کار و سه زیر مقیاس آن (جذب، لذت و انگیزه درونی) با رضایت شغلی کارکنان رابطه معنی‌داری وجود دارد (001/0p<) و بعد لذت کاری بیشترین سهم را در پیش‌بینی رضایت شغلی به خود اختصاص داده بود (001/0p<). نتیجه‌گیری: در مجموع نتایج حاصل از پژوهش، ارتباط شیفتگی مرتبط با کار و رضایت شغلی کارکنان را تأیید نمود. بنابراین سازمان‌ها باید در نظر داشته باشند که شیفتگی مرتبط با کار، می‌تواند برای کارکنان و سازمان‌ها مفید واقع شود. لذا مدیران باید به راهکارهایی برای حفظ و ارتقاء رضایت شغلی کارکنان بیندیشند.
واژه‌های کلیدی: شیفتگی مرتبط با کار، رضایت شغلی، کارکنان
متن کامل [PDF 296 kb]   (4942 دریافت)    
نوع مطالعه: پژوهشي اصیل | موضوع مقاله: طب نظامی
دریافت: 1391/8/25 | پذیرش: 1392/6/18 | انتشار: 1392/6/18
ارسال پیام به نویسنده مسئول

XML   English Abstract   Print

Download citation:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:
Golkari T, Ghamarani A, Salehi H, Arab H. A Survey to Connection of Occupational Flow and Job Satisfaction in the Personnel of Military Industrial Company. J Mil Med. 2013; 15 (2) :143-148
URL: http://militarymedj.ir/article-1-1073-fa.html
گل‌کاری طاهره، قمرانی امیر، صالحی هاجر، عرب حمیدرضا. رابطه شیفتگی مرتبط با کار و رضایت شغلی درکارکنان یک شرکت صنعتی نظامی. مجله طب نظامی. 1392; 15 (2) :148-143

URL: http://militarymedj.ir/article-1-1073-fa.html
بازنشر اطلاعات
Creative Commons License این مقاله تحت شرایط Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License قابل بازنشر است.
دوره 15، شماره 2 - ( تابستان 1392 ) برگشت به فهرست نسخه ها
مجله طب‌نظامی Journal Mil Med
Persian site map - English site map - Created in 0.07 seconds with 29 queries by YEKTAWEB 4419